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養老院安全考核與獎懲制度.doc

'養老院安全考核與獎懲制度.doc'
?安全考核和獎懲制度為加強養老院的安全工作管理,促進安全工作的深入開展,結合養老院的實際情況,特制定本制度:一、養老院成立由馬芫蘋任安全工作組組長、劉繼亮任副組長。劉坤,任鳳俠組員。安全工作考核領導小組。二、領導小組每季度對養老院消防安全目標管理工作進行考核一次。三、安全考核工作與養老院經濟利益掛鉤,考核結果列入目標責任制考評。四、凡有下列情形之一的,養老院將根據情況給予獎勵:1、認真履行養老院安全崗位職責,嚴格落實安全管理制度,在安全管理工作中成績突出的。2、發現重大安全隱患及時報告的。3、發現初起火災并及時報警和滅火,避免重大火災損失的。4、在撲救初起火災工作中判斷正確、處置果斷、撲救事跡突出的。5、積極參加養老院組織的安全教育、培訓,在業務理論、技能考核中取得優異成績的。6、在安全工作中有其他優異成績和突出表現的。五、凡有下列情形之一的,公司將根據情況予以處罰:1、不履行安全崗位職責,不落實安全管理制度,對安全工作造成影響的。2、擅自使用院內的消防設施、器材的。3、堵塞、占用安全疏散通道,在通道擺放物品的。4、不會使用滅火器材、不會報火警的。5、無故不參加安全培訓的。五、本制度自頒布之日起實行。(此文檔部分內容來源于網絡,如有侵權請告知刪除,文檔可自行編輯修改內容,供參考,感謝您的支持)精品文檔,供參考!
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獎懲制度 安全 考核 養老院
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